Técnico/a Comercial de Mantenimiento

DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA DE EMPLEO

Funciones y características del puesto: 

Para empresa de Mantenimiento e Instalaciones buscamos TÉCNICO/A COMERCIAL DE MANTENIMIENTO que realizará las siguientes funciones:

• Seguimiento de los servicios de mantenimiento asignados: control del cumplimiento de plan de tareas de preventivo y cierre de tareas de correctivo del servicio.
• Seguimiento de necesidades de clientes asignados, elaboración de ofertas.
• Coordinación y control de trabajos de subcontratas, evaluación de las mismas.
• Elaboración de informes a cliente según contrato y necesidad.
• Solicitud de materiales necesarios a departamento de compras.
• Emisión de certificaciones mensuales, en su caso, envío a cliente para su aprobación previa, envío a departamento adminsitrativo para facturación.
• Control y registro de NC de proceso.
• Supervisión del punto limpio del servicio y segregación de los residuos. Fomento de la sensibilización medioambiental del personal.
• Gestión de reclamaciones de cliente. En caso de reclamaciones importantes informar a Gerencia
• Coordinación de revisiones obligatorias , OCA.
• Control de cumplimiento de tareas asignadas y trato con el cliente del personal de servicios asignados.
• Realización de auditorías técnicas asignadas para la evaluación periódica del estado de las instalaciones y del servicio.
• Identificación de oportunidades de mejora del servicio.
• Acciones comerciales para captación de nuevos clientes según plan estratégico establecido por Gerencia.

Puesto: TÉCNICO/A COMERCIAL DE MANTENIMIENTO

REQUISITOS MÍNIMOS

Formación y conocimientos:

• FP Electricidad o Ingeniería Técnica Industrial
• Conocimientos en Instalaciones Eléctricas, de Climatización, Incendios, Fontanería...
• GMAO
• Programas de diseño: AUTOCAD...
• Navision
• Formación Recurso Preventivo PRL

EXPERIENCIA MÍNIMA

• Al menos 1 año.

ESTUDIOS MÍNIMOS

• Formación Profesional o Grado Superior - Electricidad y Electrónica.

RETRIBUCIÓN

• 21.000 euros brutos anuales.

TIPO DE CONTRATACIÓN

• 6 meses + 6 meses